Sierpień dobiegł końca. W tym okresie wsparcie otrzymało wiele wybitnych osób i zespołów.
Aby pochwalić doskonałość,CodziennieFirma zdobyła Honorową Nagrodę w sierpniu 2023 r. i ustanowiła pięć nagród: Shining Star, Contribution Expert, Service Star, Management Improvement Award i Pioneering Star, aby nagrodzić 11 osób i 6 zespołów.
Ta konferencja poświęcona deklaracji ma nie tylko zachęcić partnerów, którzy wnieśli wybitny wkład, ale także podziękować każdemu, kto po cichu pracował na swoim stanowisku. Nagrody mogą przyjść z opóźnieniem, ale jeśli ciężko pracujesz, na pewno zostaniesz zauważony.
Wybitne jednostki
Sześciu pracowników z międzynarodowej grupy sprzedaży B2B, międzynarodowej grupy sprzedaży B2C, międzynarodowej grupy sprzedaży offline, krajowego działu sprzedaży offline, krajowego działu e-commerce grupy B2B oraz krajowego działu e-commerce grupy B2C otrzymało nagrodę „Shine Star”. Zawsze wykazywali się pozytywnym nastawieniem do pracy i wysokim poczuciem odpowiedzialności, w pełni wykorzystywali swoje atuty zawodowe i osiągnęli szybki wzrost wydajności.
Wybitny kolega z Działu Inżynierii Sprzedaży zyskał szerokie uznanie za swoje znakomite umiejętności w zakresie konserwacji i wydajność, stając się naszą zasłużoną „Gwiazdą Serwisu”.
Koleżanka z międzynarodowej grupy sprzedaży B2B osiągnęła znakomite wyniki na platformie internetowej. Liczba leadów gwałtownie wzrosła, co przyciągnęło do firmy dużą liczbę potencjalnych klientów. W uznaniu jej wybitnego wkładu w rozwój rynku, postanowiliśmy przyznać jej honorowy tytuł „Gwiazdy Pionierów”.
Dwóch kolegów z Działu Zarządzania Sprzedażą i Działu Zarządzania Marketingiem wykazało się doskonałymi umiejętnościami biznesowymi i silnym poczuciem odpowiedzialności w zakresie realizacji krajowych zamówień online oraz dostarczania materiałów promocyjnych produktów. Firma postanowiła przyznać tym dwóm kolegom nagrodę „Mistrza Dostaw” w uznaniu ich wysiłków i wyników w pracy.
Kolega z działu inżynierii sprzedaży doprowadził zespół do opracowania 31 aktualizacji bazy wiedzy przedsprzedażowej i 52 aktualizacji posprzedażowych oraz 8 instrukcji obsługi. Przeprowadził łącznie 16 sesji szkoleniowych i zdobył nagrodę „Improvement Star”.
Świetny zespół
Nagrodę „Shining Star” zdobyło pięć zespołów, w tym: International B2B Sales Group, International B2C Sales Group, International Offline Sales Group-2 Group, Domestic E-commerce Department B2B Business Group oraz Domestic Offline Sales Department-Qinglong Group.
Zawsze kierowali się koncepcją obsługi klienta, a dzięki wysokiej jakości usługom przedsprzedażowym, sprzedażowym i posprzedażowym zdobyli zaufanie i dobrą reputację klientów oraz osiągnęli znaczny wzrost wydajności.
Dział Inżynierii Sprzedaży – Zespół wsparcia technicznego projektu utworzył i zaktualizował 44 punkty wiedzy w bazie wiedzy sprzedażowej; przeprowadził 9 sesji szkoleń z zakresu wiedzy produktowej dla firmy; oraz zapewnił 60 godzin konsultacji w kwestiach biznesowych. Zapewnił solidne wsparcie zespołowi sprzedaży i otrzymał nagrodę „Service Star”.
Wniosek
Wiemy, że wciąż jest wielu ciężko pracującychCodziennieludzie, którzy wytrwale i ciężko pracują, aby przyczynić się do rozwojuCodziennieW tym miejscu chcielibyśmy również wyrazić naszą szczerą wdzięczność i wielki szacunek tymCodziennieludzie, którzy po cichu się do tego przyczynili!
Tysiące żagli bierze udział w rywalizacji, a ten, który dzielnie posuwa się naprzód, wygrywa.Codziennieludzie będą ze sobą współpracować i ciężko pracować, aby nieustannie promować rozwój firmy na nowy poziom i stać się dostawcą rozwiązań energetycznych o światowej renomie.
Czas publikacji: 16.09.2023
